作為第三批靈活就業(yè)人員參加住房公積金制度試點(diǎn)城市，山東省日照市出臺支持政策，優(yōu)化繳存使用流程，穩(wěn)步推進(jìn)制度覆蓋面，增強(qiáng)住房公積金住房保障功能，切實(shí)為他們解決住房難題。

靈活繳　政策優(yōu)惠“觸手可及”

打破傳統(tǒng)就業(yè)形態(tài)限制，大幅降低靈活就業(yè)人員繳存門檻。凡年滿16周歲、未達(dá)法定退休年齡的個(gè)體工商戶、新業(yè)態(tài)從業(yè)者，均可參與住房公積金制度，住房公積金制度實(shí)現(xiàn)從“特定群體部分覆蓋”到“全業(yè)態(tài)勞動(dòng)者普惠覆蓋”的轉(zhuǎn)變。

靈活就業(yè)者還享有充分繳存自主選擇權(quán)。

開戶“零跑腿”。日照市同步開通政務(wù)大廳線下辦理和平臺線上辦理渠道，靈活就業(yè)人員可通過“手機(jī)公積金”APP、全國住房公積金公共服務(wù)小程序，輸入信息實(shí)現(xiàn)“零材料、零跑腿”開通繳存賬戶。

繳存“隨心意”。繳存金額可在月繳存額上下限內(nèi)，依據(jù)個(gè)人收入自主確定月繳存額；繳存方式支持按月或按季繳存；月繳存金額、繳存方式根據(jù)實(shí)際情況可以靈活調(diào)整。

轉(zhuǎn)換“無斷檔”。靈活就業(yè)繳存賬戶與單位在職職工賬戶可隨就業(yè)方式的調(diào)整自由切換，保障繳存銜接順暢，貸款提取使用權(quán)益無縫銜接。

方便用　使用渠道“暢通無阻”

基本權(quán)益平等，專屬權(quán)益加持，靈活就業(yè)人員建制吸引力更勝一籌。

靈活就業(yè)人員與單位繳存職工享有同等使用權(quán)。平等享受低息優(yōu)惠貸款，在日照市行政區(qū)域內(nèi)購買自住住房，符合貸款條件的靈活就業(yè)人員，可申請住房公積金貸款，享受低利率福利，降低購房成本。提取更靈活多樣，無房群體可按月用繳存額支付房租，有房家庭可享受“首付提取+公積金貸款對沖+償還商貸提取”等各類提取服務(wù)。

專屬權(quán)益更靈活。對符合條件的靈活就業(yè)繳存人員，住房公積金管理中心給予0.5%的繳存補(bǔ)貼，住房城鄉(xiāng)建設(shè)部門提供公租房50%押金減免、保障性租賃住房優(yōu)先配租等優(yōu)惠，人社部門提供技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)支持、稅費(fèi)減免等就業(yè)服務(wù)，受托銀行探索靈活就業(yè)繳存人員專屬信貸產(chǎn)品。此外，無住房公積金貸款的職工，可隨時(shí)退出繳存，賬戶封存后能全額提取余額。

從靈活繳存機(jī)制的搭建，到便捷使用流程的優(yōu)化，再到多維度權(quán)益保障的完善，日照市以全鏈條服務(wù)構(gòu)建起堅(jiān)實(shí)的保障體系，讓靈活就業(yè)群體在城市中切實(shí)感受到“家”的溫暖與歸屬感。相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，日照市將持續(xù)迭代政策、提升保障功能，讓更多靈活就業(yè)者共享制度紅利，為城市建設(shè)和城市更新注入新活力、增添新動(dòng)能。